Українські компанії зі страхування життя на третину збільшили збори - Ъ

Отримавши від клієнтів у першому півріччі поточного року 1 млрд грн, українські компанії зі страхування життя наростили зібрані премії більш ніж на третину, передає КоммерсантЪ-Украина в статті Население спешит жить.

Як повідомили Ъ в Лізі страхових організацій України (ЛСОУ), попередні підсумки роботи ринку лайфового страхування показали 34-відсоткове зростання страхових премій в першому півріччі поточного року.

"Незважаючи на відсутність реформ в секторі страхування життя, він продовжує розвиватися в рамках трендів ще 2012 року", - заявив заступник голови ради ЛСОУ Олександр Зальотов.

Експерти зазначили, що основне зростання досягнуто за рахунок надання послуг фізичним особам: на них припадає 93,5% премій. Зростання в цьому сегменті склало близько 39%, а основним драйвером виступили банки.

"Поки ми бачимо перспективи тільки в сегменті банківського страхування, тому будемо продавати поліси страхування життя позичальникам, які беруть споживчі кредити і оформляють кредитні картки", - говорить перший віце-президент АХА Страхування Андрій Перетяжко, який відповідає за розвиток страхування життя в групі АХА. Конкуренція в цьому сегменті постійно зростає.

Втім, темпи зростання ринку сповільнилися. Рік тому, коли страховики відновили активну роботу в банківських мережах, приріст платежів був вищим. У першому кварталі 2012 року зростання в сегменті страхування життя склало 66%, за підсумками першого півріччя - вже 52%, а за підсумками дев'яти місяців - 41%.

Зниження темпів зростання було викликане відсутністю попиту на накопичувальне страхування життя з боку корпоративних клієнтів. За шість місяців страховики скоротили обсяг премій від корпоративних клієнтів на 13,5%.

"Ми поки не бачимо перспектив розвитку в цьому напрямку. Ринок корпоративного страхування життя буде скорочуватися доти, поки не буде вирішено питання про нарахування єдиного соціального внеску на премії зі страхування життя", - сказав Андрій Перетяжко.

Нагадаємо, з квітня 2011 року витрати роботодавця на закупівлю послуг зі страхування життя стали включати до фонду заробітної плати, внаслідок чого на них нараховувався єдиний соціальний внесок (ЄСВ) у розмірі 36,8-40%. Через це збори в 2012 році впали вдвічі.

Зростання в корпоративному сегменті можливе тільки у разі скасування необхідності сплати ЄСВ. У квітні народний депутат Віталій Барвіненко запропонував виключити страхові платежі з фонду заробітної плати і, відповідно, не нараховувати на них єдиний соціальний внесок. Проте його законопроект не був розглянутий навіть у першому читанні.

Видання наголошує, що в головному науково-експертному управлінні Верховної Ради вирішили, що оскільки в структуру зарплати не входять страхові внески підприємств на користь співробітників, то немає необхідності в змінах.

Крім вищесказаного нагадаємо, на початку червня поточного року видання КоммерсантЪ повідомляло, що страховики запропонували українському уряду відмовитися від особистого страхування пасажирів від нещасних випадків і перейти до страхування відповідальності перевізників. Видання зазначало, що ЛСОУ підготувала для уряду законопроект Про обов'язкове страхування цивільної відповідальності перевізника за заподіяння шкоди життю, здоров'ю, майну пасажирів.