Фото: arcelormittal.com.ua
Арселлор Міттал Кривий Ріг проводить новий раунт скорочень
Найбільша сталеливарна компанія світу ArcelorMittal у 2012 році продовжить скорочення працівників свого українського металургійного комбінату. У найближчі п'ять років число співробітників АрселорМіттал Кривий Ріг може скоротитися втричі, повідомляє КоммерсантЪ-Украина в статті Правила сокращения.
У зверненні гендиректора підприємства
Олександра Полякова до співробітників йдеться про недостатність вжитих з
початку року заходів щодо зниження собівартості продукції комбінату. "З 38
267 посад скороченню підлягатимуть 446. Ми змушені піти на цей крок через
необхідність виконувати зобов'язання щодо обсягів і термінів виплати заробітної
плати десяткам тисяч співробітників", - наголошується у зверненні.
Керівництво меткомбінату розглядає можливість запуску до кінця року додаткового
етапу програми добровільного звільнення співробітників.
Це дасть можливість працівникам, що підпадають
під скорочення, звільнитися за власним бажанням і отримати грошову компенсацію,
пояснює Поляков. За словами директора департаменту з персоналу АрселорМіттал
Кривий Ріг Ірини Єфімчук, розмір компенсації обговорять на керуючому комітеті
комбінату, але вона буде "значно більшою, ніж встановлено законом в таких
випадках, а законом встановлений один середній заробіток".
При цьому вона відзначає, що протягом 2012
року на підприємстві вже пройшло чотири хвилі програми добровільного
звільнення, хоча бюджетом було передбачено тільки дві. За 2007-2011 роки за
програмою на підприємстві було скорочено понад 19,6 тис. осіб.
У 2005 році на момент купівлі Криворізького
меткомбінату корпорацією Mittal Steel (зараз - ArcelorMittal) чисельність його
співробітників становила понад 57,9 тис. осіб. Профспілка звинувачує
керівництво підприємства в низьких темпах зростання заробітної плати. У 2012
році зростання тарифів і окладів на підприємстві склало всього 12,55% (середня
зарплата на підприємстві у жовтні склала 5,1 тис. грн) за рахунок підвищення
прожиткового мінімуму і норм галузевої угоди, тоді як до приходу нинішнього
власника щорічне зростання становив 25 -30%, йдеться в листі. Сьогодні профком
меткомбінату збирається провести акцію протесту.