RU
 

Кількість жінок-директорів в європейських компаніях зобов'яжуть збільшити до 40% до 2020 року

4 вересня 2012, 13:05
0
29
Кількість жінок-директорів в європейських компаніях зобов яжуть збільшити до 40% до 2020 року
Фото: getty images
В ЄС кількість жінок-директорів мають намір підвищити

Європейським компаніям, зареєстрованим на біржах, доведеться підвищити частку жінок у складі рад директорів (в тому числі і невиконавчих) до 40%, згідно з проектом Єврокомісії.

У разі невиконання даної умови компаніям-порушникам загрожуватимуть штрафи та інші санкції, повідомляє видання Financial Times, посилаючись на документ.

Влада ЄС вважає серйозним гендерним дисбалансом співвідношення працівників топ-менеджменту в компаніях. Офіційно законопроект розглянуть у жовтні. Наразі гендерна рівність у вищих ешелонах корпоративної і державної влади є спірним питанням у відносинах ЄС з багатьма країнами європейського Півдня.

Водночас, низка країн ЄС, серед них і південні, вже прийняли вимоги про національні квоти - більш м'які порівняно із загальноєвропейськими. З січня 2011 року у Франції обов'язкова частка жінок в компаніях підвищилася на 10% - до 22%, тоді як Італія в червні оголосила про намір збільшити частку жінок серед топ-менеджерів до 33% до 2015 року.

Подібні заходи вживаються також в Іспанії та Нідерландах. Разом з тим, Великобританія і Швеція, які не встановлюють жодних обмежень, можуть негативно зустріти законопроект.

Згідно з інформацією Єврокомісії, станом на січень 2012 року лише 13,7% членів рад директорів великих європейських компаній були жінками. В Італії та Португалії ця частка директорів жіночої статі складає приблизно 6%, тоді як у скандинавських країнах жінки становлять до чверті топ-менеджерів.

За даними дослідження ЄС, частка жінок у радах директорів за рік збільшується приблизно на 0,6%.

Між тим, в США у складі рад директорів компаній у середньому 16% жінок, а в Індії та Китаї їх чисельність менш як 5%. У Японії показник жінок-керівників складає лише 1%.

Єврокомісія включає в сферу регулювання компанії, кількість працівників в яких становить не менш ніж 250 осіб, а річна виручка - понад 50 млн євро. Подібні компанії повинні будуть щорічно інформувати владу про склад директорів за статтю.

Раніше експерти з'ясували, чоловіки яких професій приваблюють жінок найбільше.

ТЕГИ: жінкиЄСкомпаніїчоловіки
Якщо ви помітили помилку, виділіть необхідний текст і натисніть Ctrl + Enter, щоб повідомити про це редакцію.
Читати коментарі
Загрузка...