У Apple з'явилися проблеми з правозахисниками в Китаї
Правозахисна організація виявила порушення трудового законодавства з боку партнерів Apple на фабриці в Чженчжоу.
Американська корпорація Apple та її партнер Foxconn порушили трудове законодавство в Китаї через занадто велику кількість тимчасових співробітників на найбільшій у світі фабриці з виробництва iPhone. Про це в понеділок, 9 вересня, повідомляє Bloomberg з посиланням на доповідь правозахисної організації China Labor Watch (CLW).
Зазначено, що з метою проведення розслідування співробітники організації, яка аналізує умови праці на китайських підприємствах, працювали на фабриці Foxxconn у Чженчжоу в провінції Хенань під прикриттям. При цьому один з них провів там чотири роки.
У результаті їм вдалося з'ясувати, що кількість тимчасових співробітників у серпні 2019 року була близько 50% від загальної чисельності персоналу. При цьому, згідно з китайським законодавством, максимально допустимою нормою є 10%. Організація повідомила, що також виявила інші випадки порушення трудового законодавства з боку партнерів Apple.
У свою чергу, Apple оприлюднила заяву, у якій говориться, що після проведення розслідування компанія встановила, що "відсоток тимчасових співробітників перевищує наші стандарти" і що вона "тісно співпрацює з Foxconn для врегулювання цієї проблеми".
У число тимчасових працівників входили студенти, які проходили стажування, що завершилося наприкінці серпня. Тепер загальний показник тимчасових співробітників становить близько 30%, проте це все ще є порушенням закону, зазначає CLW.
Тимчасові співробітники не мають права на оплачуваний лікарняний, відпустку і страховку. Хоча їхня зарплата може бути вищою за звичайну: вони отримують її від сторонніх компаній, а Foxconn не наймає їх безпосередньо.
Раніше президент США Дональд Трамп заявив, що
Apple повинна піти з Китаю і перенести виробництво техніки на американську територію.