РУС
УКР
ЖУРНАЛ
ВІДЕО
ФОТО
НАЙПОПУЛЯРНІШІ
СПЕЦПРОЕКТИ
USD
USD
41.2592
EUR
43.2485
Все курсы валют
41.2592
Авторизация
Поиск
Все разделы
Головна
Україна
Місто
Світ
Бізнес
Наука
Шоу-бізнес
Спорт
Lifestyle
БЛОГИ ЧИТАЧІВ
Я-Корреспонденты
Тексты
Фото
Видео
ПОШУК ПО САЙТУ
Бізнес
Економіка
Новини компаній
Фінанси
Інтернет та IT
Авто
Нерухомість
ЗМІ та реклама
Кар'єра
Податки
Прес-релізи
Грошові перекази
Світ
Росія
Шоу-бізнес
Культура
Кіно
Музика
Оскар
Київ
Огляд преси
Спорт
Футбол
Бокс
Баскетбол
Теніс
Формула-1
Хокей
Шахи
Чудасії
Хороші новини
Україна
Політика
Наука
Наука
Медицина
Космос
Lifestyle&Fashion
Fashion
Food&Drinks
Мотори
Гаджети
Подорожі
Інтер'єри
Тест-драйв
Афіша
ЖУРНАЛ КОРЕСПОНДЕНТ
Новий номер
Архів
Проекти журналу
Реклама в журналі
Підпишись
ДОСЬЄ
ФОТО
ВІДЕО
ОПИТУВАННЯ
ЦИТАТА ДНЯ
ПОПУЛЯРНІ
Вибори 2014
СПЕЦПРОЕКТИ
Татьяна Никитович
Про себе
Стать
Жіночий
ВСІ АКТИВНОСТІ
Я-КОРЕСПОНДЕНТ
КОМЕНТАРІ
28 квітня 2012, 12:38
Штрафной батальон
Топ-менеджмент украинских компаний держит своих сотрудников в черном теле, используя систему тотальных штрафов. Этот офисный тоталитаризм деструктивен и ведет к разрушению бизнеса.
19 лютого 2013, 15:05
Нужно ли бизнес-образование успешному менеджеру: за и против
Бытует распространенное мнение, что наличие бизнес-образования является самым быстрым способом получить престижную должность, а вместе с ней и высокую заработную плату. Это верно. Но, есть нюанс.
X
Ошибка