Представники успішних українських компаній дали оцінку випускникам найкращих вузів країни. На їхню думку, найбільш креативні – вихованці Києво-Могилянської академії, зате ті, хто навчався в Національному університеті ім. Тараса Шевченка, отримали блискучу освіту, пише журнал Корреспондент у №13 від 5 квітня 2013 року.
Київський національний університет ім. Тараса Шевченка
Фото Дмитра Ніконорова
"Щодо КНУ ім. Шевченка – так історично склалося, що в
цьому навчальному закладі найсильніша викладацька база. Плюс студенти, які в
більшості своїй мають можливість туди вступити, теж часто мають більш високу
підготовку після школи, оскільки умови прийому до цього вузу на порядок
жорсткіші. Хоча практично кожен випускник, хай і найбільш рейтингового
київського вузу, як і будь-якого іншого навчального закладу регіонального значення,
вимагає додаткового навчання з боку роботодавця. Як правило, не вистачає знань
саме про практичний бік професії, про те, які завдання щодня вирішує такий
фахівець, і про те, які завдання можуть стояти перед підприємством в цілому".
Ганна Кулаковська, начальник відділу підбору персоналу
компанії Київстар
___________________________
"Два вузи – КНУ ім. Шевченка і Києво-Могилянська академія
– лідирують майже за всіма напрямами навчання: юриспруденція, економіка,
маркетинг, гуманітарні спеціальності. Випускники цих двох вузів на ринку праці
найбільш "зрілі". Багато студентів починають працювати на другому або третьому
курсі, і до моменту завершення навчання мають успішний досвід реалізованих
проектів і солідний стаж роботи. Вони амбітні, знають собі ціну, готові
працювати і не бояться виявляти ініціативу. Ці молоді люди мобільні, мають достатні
знання і навички, готові адаптуватися до різних вимог роботодавця. З одного
боку, багато хто з них є яскравими особистостями, і водночас вони добре
працюють у команді, оскільки мають високу внутрішню мотивацію і бажання брати
участь у нових проектах".
Вадим Костянтиновський, директор департаменту з роботи з
персоналом компанії Nemiroff
___________________________
"У цьому вузі завжди дуже славилися фахівці юридичної,
економічної та гуманітарної спеціальностей. В університеті історично є сильною
науково-дослідна база і теоретична підготовка".
Ксенія Константинова, рекрутмент супервайзер JTI Україна
**
Національний університет Києво-Могилянська академія
Фото Дмитра Ніконорова
"У Києво-Могилянській академії на рівні внутрішньої
філософії культивується інноваційність та креативність. Вуз пропонує своїм
студентам участь у різних проектах ще під час навчального процесу. Таким чином,
на мій погляд, ці студенти перебувають у більш вигідному середовищі для
розвитку багатьох компетенцій, необхідних для творчих професій, таких як маркетологи
і PR-фахівці".
Ганна Кулаковська, начальник відділу підбору персоналу
компанії Київстар
____________________________
"Києво-Могилянська академія, за нашими спостереженнями, є
найкращим вузом для підготовки юристів. Хороший рівень профільної підготовки,
знання англійської мови, ініціативність і широкий світогляд – усі ці якості
допомагають студентам НаУКМА успішно конкурувати на ринку праці".
Єлизавета Максимець, фахівець з підбору персоналу Ернст
енд Янг в Україні
____________________________
"У цьому вузі, так само як і в КНЕУ ім. Гетьмана, КНУ ім. Шевченка та Київській школі економіки, є профільні факультети, які охоче співпрацюють з великими іноземними та українськими компаніями: вузи запрошують фахівців для читання лекцій, презентацій, проводять серед студентів просвітню роботу".
Ганна Курашова, старший фахівець з підбору випускників
КПМГ в Україні
____________________________
"Студенти Києво-Могилянської академії завжди вирізняються
більш усвідомленою життєвою позицією, оскільки на інтерв'ю більшість кандидатів
з цього вузу чітко формулюють бачення свого професійного і кар'єрного розвитку.
Крім того, вони краще за всіх здають тести на розуміння текстової та нумеричної
інформації і часто володіють англійською мовою на хорошому рівні. Також багато
студентів мають досвід міжнародних стажувань, оскільки в НаУКМА досить широка
мережа співпраці з університетами інших країн".
Ксенія Константинова, рекрутмент супервайзер JTI Україна
_____________________________
"Випускників з деяких вузів ми приймаємо з більшим
бажанням – наприклад, Могилянська академія, Київський торгово-економічний
університет, Інститут Драгоманова, Харківська юридична академія. Могилянка
традиційно орієнтована на найкращі західні традиції, тому і випускники – із
системним, аналітичним типом мислення і великими знаннями не тільки за своєю
спеціалізацією. Вони багато читають, в тому числі іноземні тексти, що дозволяє
завжди бути в курсі подій, стежити за тенденціями і підвищувати свій рівень
компетенції".
Олександр Бланк, керуючий партнер, Група компаній Рост
**
Національний технічний університет України Київський
політехнічний інститут
Фото Дмитра Ніконорова
"У випускників КПІ є можливість на останніх курсах
успішно поєднувати роботу і навчання, тому найчастіше до моменту отримання
диплома це вже готові фахівці, у яких, крім базової освіти, є ще й набір
практичних професійних навичок".
Ганна Кулаковська, начальник відділу підбору персоналу
компанії Київстар
______________________________
"Вуз має довгу історію розвитку і становлення, власні
традиції, а відповідно, велику кількість факультетів і напрямів навчання. Що
важливо, цей вуз співпрацює з багатьма закордонними партнерами, завдяки чому
студенти з України мають можливість отримувати не лише класичні знання,
прописані в навчальних планах і програмах, але й переймати іноземний досвід від
запрошених лекторів або під час навчання та стажування за кордоном".
Вадим Костянтиновський, директор департаменту з роботи з
персоналом компанії Nemiroff
______________________________
"Кандидати, які закінчили КПІ, найчастіше успішно
проходять відбіркові інтерв'ю, швидко інтегруються в робочий процес і показують
високі результати роботи вже на випробувальному терміні. Системність і
аналітичний склад мислення, високий рівень знань, швидка адаптивність – характерні
риси випускників КПІ".
Катерина Колосова, провідний спеціаліст відділу підбору
та внутрішніх комунікацій компанії Воля
**
Київський національний економічний університет ім. Вадима
Гетьмана
Фото Дмитра Ніконорова
"Якщо казати про економістів, то найкращі результати
демонструють випускники Київського національного економічного університету ім.
Вадима Гетьмана. Глибокі знання бухгалтерського обліку та хороший рівень
англійської мови дозволяють їм успішно справлятися із завданнями та
претендувати на позицію в компанії".
Єлизавета Максимець, фахівець з підбору персоналу Ернст
енд Янг в Україні
___________________________
"Будучи спеціалізованим вузом, КНЕУ дає дуже гарну теоретичну
і практичну підготовку майбутнім економістам. Також у вузі налагоджено активну
співпрацю із закордонними університетами, міжнародними компаніями та
студентськими організаціями, що дозволяє студентам швидше набувати практичних
навичок і адаптуватися в бізнес-середовищі".
Ксенія Константинова, рекрутмент супервайзер JTI Україна
**
Національний університет Юридична академія України ім.
Ярослава Мудрого, Харків
"Академія Ярослава Мудрого поряд з Києво-Могилянською
академією, КНЕУ ім. Гетьмана і КНУ ім. Шевченка – одна з найкращих, де готують
юристів, економістів, фінансистів і IT-фахівців. Академія дає гарну, можна
навіть сказати відмінну теоретичну базу. Студенти на високому рівні знають
англійську мову, їх вирізняє уміння поєднувати творчий і аналітичний підходи у
вирішенні завдань".
Інна Ціона, провідний фахівець з персоналу компанії
Carlsberg Ukraine
___________________________
"Що стосується Харківської юридичної академії, то звідти
виходять не тільки професійні, а й організовані, чітко орієнтовані кадри".
Олександр Бланк, керуючий партнер, Група компаній Рост
***
Цей матеріал опубліковано в №13 журналу Корреспондент від 5 квітня 2013 року. Передрук публікацій журналу Корреспондент в повному обсязі заборонений. З правилами використання матеріалів журналу Корреспондент, опублікованих на сайті Корреспондент.net, можна ознайомитися тут.